¿Tu caso incluye alguna de estas situaciones especiales?
- Despido durante embarazo, lactancia o directiva sindical (Despido Ineficaz — 12 meses de sueldo extra).
- Visto Bueno planteado por el trabajador por acoso laboral o falta de pago.
- Contratación por Factura / Servicios Profesionales con relación de dependencia encubierta.
- Devolución de Fondo de Cesantía en Fuerzas Armadas o Policía Nacional (ISSFA / ISSPOL).
Estos casos requieren un cálculo jurídico personalizado y una estrategia de reclamo específica.